我們得到了一些心得體會以后，應該馬上記錄下來，寫一篇心得體會，這樣能夠給人努力向前的動力。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎？下面是小編幫大家整理的優秀心得體會范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

如何踐行師德師風心得體會篇一

平凡之中的偉大追求，平凡之中的滿腔熱血，平凡之中的極強的責任感。這就是我們近段時間學習的“三平”精神。

在詳和的年代里，平凡，構成了社會的主色調。但平凡之中有差異。工人出產產品，合格與否檢測便知；農民種植糧食，豐收與否直觀易見。而教師的勞動，是一個很難衡量的個體創造性過程。平凡之中的偉大追求，職業使人安身立命，事業使人安“心”立命。

平靜之中的滿腔熱血。事業注入澎湃的激情便產生了不竭的動力。鐘愛教育事業的元春蘭，治學態度一絲不茍，每個階段逐上臺階，源源不斷地給學生以別開生面的教益和啟迪，是我們的楷模。

平常之中的極強烈的責任感。個人的學識才情很重要，但缺乏責任感就不堪大用。責任搭起了一座橋梁，這頭連著奉獻，那頭連著犧牲。

我不想說教師是紅燭，燃燒自己照亮別人；我不想說教師的清貧和與世無爭；我不想說教師就意味著奉獻意味著犧牲，就連有些文藝作品中出現的教師形象，也大多是衣著樸素，家居簡陋。

關心、熱愛學生，做孩子們的好朋友。記得校長曾經對我們說過：“雖然你面對的是五、六十個學生，他們的能力水平高低不等，但在家長的眼中他們卻是唯一的，是完美的，我們不要在心里就給孩子劃分出等級，那樣做對孩子是不公平的。說我們教師這個職業神圣是因為我們的工作完全是良心活，沒有辦法去準確地衡量！”這是我認同的話，所以我用愛心澆灌稚嫩的花朵，課堂上嚴格要求，課下每一個孩子都是我的朋友，一年的努力換來的是孩子們開心的笑臉，我經常聽孩子們說：“張老師，如果能每一天每一節課都是你給我們上課那該多好呀！”聽到孩子這樣的話我所有的付出都值得！

做一名教師，雖然平凡，我內心卻很充實，我很快樂，因為我正理解了"三平"精神，并用實際行動在踐行著"三平"精神。相信只要每個人在平凡的崗位上恪盡職守，胸懷理想，腳踏實地，整個社會就將風正氣順、人和業興！

如何踐行師德師風心得體會篇二

山東學院

為加強和改進我校師德師風建設，規范教師教育教學行為，帶頭踐行社會主義核心價值觀，按照教育部、省教育廳下發的《關于建立健全高校師德建設長效機制的指導意見》通知要求，結合我校實際，開展了“加強師德師風建設，踐行‘四有’好老師要求”的主題教育。具體情況如下：

一、組織學習師德師風建設系列文件，加強師德師風教育工作

根據省教育廳、市教育局關于開展此項工作的通知安排，組織了專項學習。收集和印發了習近平總書記《做黨和人民滿意的好老師》、《青年要自覺踐行社會主義核心價值觀》、《好老師要有理想信念》、《好老師要有仁愛之心》、《好老師要有道德情操》、《好老師要有扎實學識》等一系列文章，組織學校各部門開展學習。觀看了教育部評選的“最美鄉村教師”視頻。全體教職工認真參加了學習，按照要求每人寫出了一篇學習筆記和兩篇

心得體會

。通過學習，我校教職工對自己肩負的使命有了更深刻的認識。通過學習先進事跡，老師們找到了自己的差距，明確了自己的努力方向。

加強師德師風教育工作。通過崗前培訓、政治理論學習等形式，加強教師特別是青年教師的思想道德教育，引導他們牢固樹立科學的教育教學觀念，堅持正確的政治方向。加強教師職業道德培訓，健全師德考評機制，引導他們樹立崇高的職業理想和嚴謹的治學態度，以良好的道德風范影響教育學生。創新教師思想道德教育工作的方法與載體，引導教職工在工作中提高師德和樹立良好的師風。

二、強化教師立德樹人職責，多措施并舉提高師德建設水平

在學習貫徹關于師德師風建設系列講話相關文件會上，我校教職工開展師德師風集體宣誓活動，層層簽訂了師德師風承諾書。制定每個階段師德師風達到的目標，落實此項工作責任人，讓每一位教職工明確我校師德師風監察考核細則，制定階段檢查驗收時限，開通多方監督渠道，扎實推進師德師風建設的實效。在學生評教工作，開列任課教師師德師風和“四有”好老師評價項目，接受學生對教師師德師風的監督，學校監察處開通師德師風建設專項工作信箱，向學生發放了師德調查問卷表，查看教師兌現承諾情況，依據調查表對我校教職工進行了專項考核和舉辦此項工作評講大會。通過師德師風相關文件學習和開展督促落實師德師風建設系列活動，使我校教師從思想上真正認識到依法執教、為人師表的重要性，進一步轉變教育觀念，為創建民主、平等、和諧、誠信的師生關系，構建穩定和諧的育人環境起到了積極作用。

三、充分發揮優秀教師的示范引領作用，積極落實加強師德建設的保障措施

學校組織人事處、教務處、監察處等多部門合作，制定新時期優秀教師和師德標兵的評選標準，尤其突出師德師風和“四有”好老師的要求，在教職工評優上實行一票否決制，積極推選師德高尚、師風優良，為人師表、學生愛戴的好老師。啟動師德師風主題宣傳工程，以學校先進教師典型作為師德教育的鮮活教材，開展巡回宣講，發揮榜樣力量，鑄就優良師德師風。大力宣傳優秀專家學者的優良事跡和高尚情操，使大師的高尚師德師風得以傳承和發揚。將師德建設與優秀教師學習活動結合起來，與做好當前工作、爭創一流業績結合起來，不斷提高教師思想道德水平和教書育人能力。專門設立“立德樹人?最美教師”師德楷模獎，對師德高尚的專家學者進行表彰獎勵，在全校范圍內營造崇尚師德，爭創典型的良好氛圍。充分發揮新媒體優勢，用網站、微博、微信等宣傳模范教師、師德師風先進個人、教學名師的先進事跡。

制定出明確的條文規定，鼓勵引導規范教職工教學教育行為。將加強青年教師的培養和師德師風建設結合起來，完善重師德、重教學、重育人、重貢獻的考核評價機制，通過業務指導、經費支持、培訓進修、心理輔導等方式助推學校青年教師師德建設。實施青年教師關懷幫扶計劃，破解青年教師在職稱評聘、收入分配、教學科研等方面的難題，為他們營造潛心教書育人的良好環境。通過多種舉措對教師師德進行考核定級，考核等級與教師資格注冊、職務評審、績效工資發放等掛鉤。將師德建設作為學校工作考核和辦學質量評估的重要指標，要求各校建立教師師德考核檔案，把師德作為教師年度考核、崗位聘任、專業技術職務晉升、評優獎勵的首要標準。

四、設劃師德師風行為“紅線”，構建師德失范懲處機制 學校以案件為教材，積極開展師德師風建設專題教育活動，不斷強化師德師風建設，達到認清形勢、提高認識、統一思想、堅定信心、凝聚力量、努力工作的目的，努力營造風清氣正的教育生態環境。制定了監察處具體工作職責，加大對《關于高校教師違反職業道德行為處理辦法》、《山東英才學院關于師德師風建設工作的實施意見》等法規文件落實督查力度，利用典型案例警示宣教，讓教師隊伍受警示、知敬畏、明底線，樹好“言為人師、行為世范”的表率。

建立健全教師違反師德行為的懲處機制。對于違反師德規范的，根據其違規情形，依法依規分別給予警告、記過、降低專業技術職務等級、撤銷專業技術職務或者行政職務、解除聘用合同或者開除。對嚴重違法違紀的要及時移交相關部門。

五、找準與高校教師思想的共鳴點，增強高校師德建設的針對性和貼近性

我校在師德師風建設上，在實效上做足文章。培育教師高尚道德情操，努力在我校形成良好師德師風的良好氛圍和長效機制。緊密結合我校改革發展的實際，在落細、落小、落實上下功夫，使師德為上成為高校教師日常工作生活的基本遵循，使師德建設像空氣一樣無所不在、無時不有。

師德師風建設從細處、實處著眼，聚焦高校教師工作生活的具體細節，不失之于粗、流于形式，使師德為上真正落地生根、開花結果。強調要抓住高校教師職業生涯開端和結束“舉行新教師入職宣誓儀式和老教師榮休儀式”，等等。這些要求都是師德為上理念在“細”上的具體體現。著力增強廣大高校教師師德修養自覺，激發高校教師形成善良的道德意愿、道德情感，培育正確的道德判斷和道德責任，提高道德實踐能力尤其是自覺踐行能力，向往和追求講道德、尊道德、守道德的生活，為加強和改進我校師德建設提供有益支撐。

六、加強師德師風建設領導，落實層層責任

全校師德師風建設工作在學校黨委統一領導下進行，學校成立師德師風建設領導小組，負責全校師德師風建設工作統籌規劃、宏觀指導、督促檢查和年終考核。領導小組下設辦公室，協調有關部門、二級學院落實好學校師德師風工作的各項任務。各學院要相應成立師德師風工作的組織領導機構。

推進師德師風建設，學校強化監督檢查，特別是學校領導班子要切實擔負起抓好師德師風建設的主體責任，加強領導，嚴格要求、嚴格管理，層層傳導壓力，落實責任，強化師德建設學習和宣傳，廣大教師要自覺遵守有關規定，切實加強師德師風建設。

經過努力，學校對師德師風建設工作高度重視，我校教師的職業道德素養整體上大有改觀，但師德師風建設是一項長期而艱巨的任務，我們決心更加扎實有效地開展好這項工作，努力造就出一支思想素質好、師德師風優的教師隊伍，力行道德規范，強化師德教育，不斷提高師德水平，造就忠誠于人民教育事業，讓人民滿意的教師隊伍。

如何踐行師德師風心得體會篇三

所謂教師素質，就是教師在教育教學活動中表現出來的、決定其教育教學效果、對學生身心發展有直接而顯著影響的心理品質的總和。

師德是教師素質的重要組成部分，師德是教師素質的核心。教師素質是順利完成教學任務、培養人所必須具有的身心的相對穩定的潛在的基本品質。其本質特點是指教師自身的質量，即教師身心發展的總水平。其構成要素主要是教師的機體素質、文化知識素質、道德素質與心理素質等。

教師道德是一種職業道德。教師的職業道德，簡稱“師德”，它是教師和一切教育工作者在從事教育活動中必須遵守的.道德規范和行為準則，以及與之相適應的道德觀念、情操和品質。我們所認為的教師的道德素質并不是指規范、準則本身，而是教師把這些規范、準則逐步內化，成為教師從事教育事業的準則。作為教都要知道教師道德，把道德規范、準則內化，因此，不能在實際教學中表現出言行不一致性。由于教師所從事的職業是教育人、塑造人的事業，因此，教師道德素質比教師文化素質更為重要。教師道德是教師的靈魂，簡稱“師魂”。師德是教師人格特征的直接體現。

師愛是師德的靈魂。教師對學生的愛，簡稱為“師愛”，是師德的核心，即“師魂”。在一定程度上，熱愛學生就是熱愛教育事業。熱愛學生并不是一件容易的事，讓學生體會到教師的愛更困難。林崇德教授認為，“疼愛自己的孩子是本能，而熱愛別人的孩子是神圣！”因為教師對學生的愛“在性質上是一種只講付出不記回報的、無私的、廣泛的且沒有血緣關系的愛，在原則上是一種嚴慈相濟的愛。這種愛是神圣的。這種愛是教師教育學生的感情基礎，學生一旦體會到這種感情，就會‘親其師’，從而‘信其道’，也正是在這個過程中，教育實現了其根本的功能。因此，師愛就是師魂。

師德是教師職業理想的翅膀。師德不僅是教師個人問題，也是教師群體問題，即風氣問題。個人師德不好，雖然有時會在小范圍里造成“一個臭雞蛋毀了一鍋湯”的壞影響，但畢竟還只是小范圍的事。教師群體如果風氣不好，特別是與社會上的不良風氣沆瀣一氣，其危害性就大了。這時的師德問題就演變為整個教育行業的道德問題，這時的不良師風就演變為教育行業的不正之風了。

加強師德師風建設，是一項重大的建設工程，是一項需要每一個人民教師長期奮斗的艱巨任務。讓我們每一位擁有人民教師稱號的人，懷著對學生負責，對社會負責、對科學負責的態度，“立師德、正師風、強師能”，使自己無愧于人民教師的光榮稱號，使自己能夠擔當起培養21世紀需要的合格人才的歷史重任。

如何踐行師德師風心得體會篇四

學校組織全體教師學習，到葛源石橋小學學習師德。抱著學習的態度，我們走進了葛源和石橋。在那里，我認真聽著最美鄉村教師感人的故事，看著平凡的名字，卻不知道名字的背后，寫著一個又一個感人至深的真實故事。

這些鄉村教師在不同的環境中發揚了最偉大的精神，那就是無私奉獻。他們的精神和行動是對教師高尚道德的最好詮釋。這些老師，不管是在自己家里，還是在大山底下，三四十年了，還是自己扛著沉重的擔子，當老師，當學生的炊事員，當行政人員，當維修工，還是為那些窮孩子...不管怎樣，他們的信念都是一樣的，那就是為了教育，一切為了孩子，他們渴望知識的眼神，讓山里的孩子走出去的感恩。

最讓我感動的是石橋小學的校長趙勇。很難想象一個大男人既是父親又是母親。而且，我曾經身體有點狀況，差點截肢。但他面對現實，坦然面對，沒有逃避。

學校里有六位老師。當時幾個特崗老師剛分配到石橋小學。這些老師到了學校，看到學校的情況，有了馬上回家的想法。然而，在趙勇老師的勸說下，他們做出了相應的承諾，這讓他們非常感動，他們留了下來。

一段時間后，由于趙勇的努力，這所古老的學校煥然一新。以前沒有的，現在有了，以前有了，學校現在更好了。所以，他們給了孩子們一個良好的學習環境，他們為石橋小學開辟了一片新天地。

這一刻，他的身影成了我克服一切困難的動力。今后，我會把他們作為我生活和工作的榜樣，讓他們的精神永遠激勵著我。面對壓力，我絕不會退縮或逃避困難。要把它變成工作的動力，在提高自身文化素養和教學能力的同時，時刻想著孩子，在務實求真的工作中力求創新，讓每一個孩子都能享受到學習的樂趣，在我們的精心呵護下健康成長。

如何踐行師德師風心得體會篇五

在《不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”》這一篇文章中提到，要把黨的政治建設擺在首位，全面推進黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設、制度建設，全黨要自覺在政治上思想上行動上同黨中央保持高度一致。

“四個意識”“四個自信”“兩個維護”三者之間是辯證統一、相輔相成的，“四個意識”“四個自信”是“兩個維護”的理想信念之本和思想認識之基，“兩個維護”則是“四個意識”“四個自信”在政治立場、政治原則、政治紀律上的集中體現。增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”是我們黨實現自我革命、跳出歷史周期率的成功道路和有效制度，也是全黨必須高質量完成的政治任務。

在政治上同向，筑牢政治建設這座“壓艙石”。黨的政治建設是黨的根本性建設，是黨組織的“魂”，決定黨的建設方向和效果。無論是統籌推進新冠肺炎疫情防控和經濟社會發展，還是集中精力決勝全面建成小康社會、決戰脫貧攻堅、深入推動改革，都離不開黨的政治建設。旗幟鮮明講政治是我們黨補鈣壯骨、強身健體的根本保證，是我們黨培養自我革命勇氣、增強自我凈化能力、提高排毒殺菌政治免疫力的根本途徑。增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，黨員干部始終應該在思想上高度認同、政治上堅決維護、組織上自覺服從、行動上緊緊跟隨，把講政治貫穿工作全過程、各方面，繼續發揮好政治引領的示范作用。

在思想上同心，把穩理想信念這個“定盤星”。理想信念是共產黨人的政治靈魂，是共產黨人經受住任何考驗的精神支柱。只有堅定信仰，才能在紛繁復雜的工作中鎖定方向，才能在急難險重的任務中勇挑重擔，才能在培植精神家園的征程中行穩致遠。黨員干部需不斷加強黨性鍛煉，強化黨的意識，牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作，自覺增強組織觀念、服從組織決定，不斷校準思想之標、調整行為之舵、繃緊作風之弦，守住為人做事的基準和底線。同時，要持續增強政治敏銳性和政治鑒別力，深刻認識到“百年未有之變局”的錯綜復雜，勇于同各種錯誤思想言行作斗爭，筑牢信仰信念之基，做到心中有定力、行動見黨性。

在行動上同步，嚴守忠誠擔當這條“生命線”。“天下至德，莫大乎忠?！笨匆粋€黨員干部，排在第一位的是政治上是否可靠、對黨是否忠誠，還有很重要的一點是看有沒有責任感，有沒有擔當精神。忠誠不絕對，就是絕對不忠誠，忠誠擔當的干部隊伍是做好服務工作的基石。做到“兩個維護”，必須要對黨忠誠老實，嚴格遵守政治紀律和政治規矩，全面執行黨內政治生活準則，確保黨中央政令暢通，確保局部服從全局，確保各項工作堅持正確政治方向。而且，也需要傳承發揚好“人梯”精神，按照“五個過硬”對標對表、苦干實干，鍛造忠誠干凈擔當的政治品格，為黨和國家事業發展凝心聚力，用實際行動詮釋的忠誠擔當。

如何踐行師德師風心得體會篇六

光陰荏苒，幾多春秋。三尺講臺是老師的舞臺，一支粉筆是老師的道具。黑板映出老師早生華發的背影，老師的眼里充滿了孩子們的笑容。我熱愛我的崗位，教書就是我的使命。

用粉筆來耕耘、用語言來播種、用汗水來澆灌、用心血來滋潤。對學生充滿愛的教師，他的每一堂課就像在為學生打開一扇扇窗戶，讓學生看到一個五彩繽紛的新世界，并且讓學生感受到教師的博大胸懷和崇高精神境界。

作為一個教師，首先要愛他的學生。

學高為師、身正為范。人格力量的根，在精神靈魂；人格力量的形，在實踐表現。要用人格力量去感染人、鞭策人。

教師的一舉一動、一言一行都直接對學生起著潛移默化的作用。古今中外的教育家無不強調身教勝于言教，要求學生做到的，教師首先做到，而且要做的更好，更具有示范性，在無形之中為學生樹立榜樣。

教育家馬卡連柯說過：“愛是教育的基礎，沒有愛就沒有教育。”做為一名教師，最重要的是要熱愛教育事業，只有充滿了對教師職業的無限熱愛，才會在教育崗位上兢兢業業，無私奉獻；同時，作為一名教師，應該熱愛學生。每一個學生都希望得到老師的愛，師愛是一種巨大的教育力量，它能使學生感覺到教師的溫暖，產生愉快的情緒，激發學習的興趣，感受到別人對他的希望，集體對他的信任，從而收到良好的教育效果。

熱愛學生、教育學生，就要尊重學生的人格，善于寬容學生，理解學生，要從學生的點滴做起。

“美麗的鵝卵石不是鐵錘敲打出來的，而是溫柔的水時而歌、時而舞出來的。 ”讓我們為教育好每一個孩子而努力吧！

如何踐行師德師風心得體會篇七

所謂公平正義，也就是我們通常所說的公正，一般來說，反映的是人們從道義上、愿望上追求利益關系特別是分配關系合理性的價值理念和價值標準。但凡有人群且有利益分配的地方，就必然會產生公平正義的問題。但要準確把握公平正義的內涵，必須用歷史的、具體的、相對的眼光來分析。

首先，公平正義是歷史的。公平正義是一個發展著的歷史范疇，在不同的歷史條件下，人們對公平正義的認識是不同的，沒有恒定不變的公平正義的標尺。今天我們認為“不公正”的現象，歷史上可能就曾以“公正”的面貌出現過;今天我們認為“公平”的事情，隨著歷史的發展就有可能逐漸演變成“不公平”。因此，我們應該把公平正義放在一定的歷史條件和歷史環境中來討論。

其次，公平正義又是具體的。公平正義在不同領域，內涵也不盡相同。比如在經濟領域講公平正義，主要是指市場經濟等價交換原則所體現的平等，也就是人們常說的機會均等、公平競爭。而在社會領域的公平正義，一個重要的方面就體現在保障包括老弱病殘等弱勢群體在內的所有社會成員的基本生存需求，因而不能把經濟領域公平競爭、優勝劣汰的公平原則簡單拿過來。因此，我們必須把公平正義置于具體的領域，針對具體問題和具體人群進行具體的分析，而不能不加分析、不加區別地簡單套用。

再次，公平正義還是相對的。公平正義的實現受具體經濟社會發展程度的制約，那種絕對完美的公正是從來沒有的，只會存在于觀念和幻想之中，公正本身就包含著差異和差別。從橫向來說，盡管我們的思想理論、政策法規明確了公平的具體含義、原則和評價尺度，但面對的現實世界卻是千差萬別的。我們所處的經濟文化環境不同、社會條件不同、個人稟賦和家庭狀況不同，所以并不是都處在同一個起跑線上。純粹的起點平等是做不到的，也是不存在的，競爭的最后結果也就不可能完全公平，在實際中只能求得大致公平、相對公平。從縱向來說，公平的實現也不是瞬息之間一蹴而就的，是要受到經濟政治文化發展制約的，是一個發展的歷史過程。社會經濟政治文化的.發展程度如何，公平問題解決和實現的程度也就如何，這不取決于人們的意志和善良意愿。

總之，當我們用歷史的、具體的和相對的眼光，來審視公平正義時，就不會被某些表象所迷惑，就不會“刻舟求劍”，把被歷史拋棄的公平觀念再拾起來;就不會“以矩畫圓”，混用不同領域的公平標準;就不會“揠苗助長”，提出不切實際的公平要求。

如何踐行師德師風心得體會篇八

我從小就喜歡教師這一職業，現在是一名普通教師。

記得剛上師范時，老師就對我們說，要想成為一個好老師，就要記住這幾個字——身正為師，學高為范。再從教的這些日子里，我深深地體會到了，教師的品行對孩子們的影響。

在兩千多年前，大教育家孔子就說過：“其身正，不令則行，其身不正，雖令不行?！毙W生的向師性是所有學段中最強的。我們就是孩子所要模仿的榜樣。我們的一言一行，都會打印在孩子們的腦海里，我們在潛移默化的影響著他們。教師的師德像盞路燈一樣，如不用來照明，縱然它的外觀再好、再華麗，都像無根之水一樣。十年樹木，百年樹人。踏上三尺講臺，也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之旅。教師良好的思想品行將是教師最偉大人格力量的體現。

在人類歷史的長河中，人類的發展、繁榮，往往離不開教育，而教育又離不開教師。從古到今多少故事告訴我們，一個教師的師德，對學生影響有多么的深遠。我認為教育不僅僅是傳授知識的活動，歸根結底更是愛心的傳承。我們面對的是所有的學生，我們要愛每一個學生。愛，也是師德的重要組成部分，如果我們沒有一顆愛心，那么要用什么來教育學生?一份沒有愛心的教育,就沒有師德的提升。

記得一位教育家曾說過，要播撒陽光到別人心中，總要自己心中先要有陽光。我想我們就應該是這里的陽光。親其師道則信其道。教師的理想信念、道德情操、行為規范，甚至一言一行，對學生都會起典范作用，將直接影響到學生的健康成長因為學生總是把教師看作學習、模仿的對象。所以教師需要從小事做起，從自我做起，率先垂范，作出表率,以高尚的人格感染人，以整潔的儀表影響人，以和藹的態度對待人，以豐富的學識引導人，以博大的胸懷愛護人。只有這樣，才能保證教書育人的實效，學生才會“親其師，信其道”，進而“樂其道”。

在當今社會，教育也隨著時代的改變，而變的復雜多變，一些道德的喪失，給教育蒙上了一層化之不去的黑影。我們不想那些純真的孩子，失去那片凈土。就必須需要培養師德，需要教育，更需要的是----每位教師的自我修養!教師對于學生思想和情感的影響價值是不言而喻的，只有當我們的教師具備了這種心態，才會在日益激烈的行業竟爭中立于不敗之地，并使“太陽下最光輝的事業”更煥以光彩。

幾千年的歷史告訴我們只有教育才能是一個社會乃至整個國家進步。回看今天，師者為師亦為范，學高為師，身正為范。走上三尺講臺，教書育人;走下三尺講臺，為人師表 。讓我們以師德去育人以師德去影響別人，仰不愧于天，俯不愧于地。不求桃李天下，但求在三尺講臺上書寫精彩。