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入職提到人生格言匯集3篇

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入職提到人生格言匯集3篇

新員工入職的工作感悟名言

  新員工的工作感悟名言1

【第1句】:人要靠本事和本分起家。

【第2句】:生活中沒(méi)有參照物的人,可憐;選錯(cuò)參照物的人,可悲。

【第3句】:豈能盡如人意,但求無(wú)愧我心。

【第4句】:不求事事公平,但求出以公心。

【第5句】:做好第一次并不難,難的是做好每一次。

【第6句】:思念折騰人,也鍛煉人,更鍛造人的性格的沉穩(wěn)和感情的深沉。思念別人是一種溫馨,被人思念是一種幸福。

【第7句】:愛(ài)情之酒,兩個(gè)人喝是甘露,三個(gè)人喝是酸醋,隨便喝便會(huì)中毒。

【第8句】:背對(duì)太陽(yáng),陰影一片;迎著太陽(yáng),霞光萬(wàn)丈。

【第9句】:勇者,腳下都是路;智者,知道走哪一條路最好。

【第10句】:無(wú)過(guò)是一種假想,思過(guò)是一種成熟,改過(guò)是一種美德。

【第11句】:溝通心靈的橋是理解,連接心靈的路是信任。

【第12句】:酸甜苦辣是生命的富有,赤橙黃綠是人生的斑斕。

【第13句】:要想工作不走樣,先得頭腦不走神。

【第14句】:偏愛(ài)難免,偏見(jiàn)不可。

【第15句】:心臟不好心眼好,氣色不行氣質(zhì)行。

【第16句】:與天下之憂同憂,該憂則憂,莫杞人憂天;共天下之樂(lè)同樂(lè),該樂(lè)則樂(lè),樂(lè)而忘返。

【第17句】:謬論不足以解惑,真言卻可以解憂。

【第18句】:貪心是最大的危房,良心是最好的住所。

【第19句】:精神操守方,思想方法圓;目標(biāo)志向方,行動(dòng)決策圓;嚴(yán)以律己方,寬以待人圓。

【第20句】:維納斯在樂(lè)觀主義者眼里是美麗的,在悲觀主義者眼里是殘疾的,在現(xiàn)實(shí)主義者眼里是美麗且殘疾的。

  新員工的工作感悟名言2

【第1句】:善于利用零星時(shí)間的人,才會(huì)做出更大的成績(jī)來(lái)。——華羅庚

【第2句】:別小看任何人,越不起眼的人。往往會(huì)做些讓人想不到的事。

【第3句】:努力和效果之間,永遠(yuǎn)有這樣一段距離。成功和失敗的唯一區(qū)別是,你能不能堅(jiān)持挺過(guò)這段無(wú)法估計(jì)的距離。

【第4句】:要冒一次險(xiǎn)!整個(gè)生命就是一場(chǎng)冒險(xiǎn)。走得最遠(yuǎn)的人,常是愿意去做,并愿意去冒險(xiǎn)的人。“穩(wěn)妥”之船,從未能從岸邊走遠(yuǎn)。——戴爾·卡耐基

【第5句】:世界上最快而又最慢,最長(zhǎng)而又最短,最平凡而又最珍貴,最易被忽視而又最令人后悔的就是時(shí)間。——高爾基

【第6句】:別小看任何人,越不起眼的人。往往會(huì)做些讓人想不到的事。

【第7句】:我們不要哀嘆生活的不幸,詛咒命運(yùn)的不公。在命運(yùn)面前,我們要做強(qiáng)者,掐住命運(yùn)的咽喉,叩問(wèn)命運(yùn),改變命運(yùn)。

【第8句】:這世上的一切都借希望而完成。農(nóng)夫不會(huì)播下一粒玉米,如果他不曾希望它長(zhǎng)成種籽;單身漢不會(huì)娶妻,如果他不曾希望有小孩;商人或手藝人不會(huì)工作,如果他不曾希望因此而有收益。——馬釘路德

【第9句】:不要失去希望,你永遠(yuǎn)不知道明天會(huì)帶來(lái)什么。

【第10句】:世有伯樂(lè),然后有千里馬。——韓愈

【第11句】:樹(shù)立遠(yuǎn)景:邁向自我塑造的第一步,要有一個(gè)你每天早晨醒來(lái)為之奮斗的目標(biāo),它應(yīng)是你人生的目標(biāo)。遠(yuǎn)景必須即刻著手建立,而不要往后拖。你隨時(shí)可以按自己的想法做些改變,但不能一刻沒(méi)有遠(yuǎn)景。

【第12句】:信仰,是人們所必須的。什么也不信的人不會(huì)有幸福。——雨果

【第13句】:人生不如意者十之八九,當(dāng)你面對(duì)突如其來(lái)的變故時(shí),有一個(gè)叫做堅(jiān)強(qiáng)的家伙已經(jīng)在你的腦海里根植,它時(shí)刻提醒你面對(duì)困難,請(qǐng)用你的智慧和毅力去克服;面對(duì)不幸,請(qǐng)用你的真誠(chéng)和微笑去感動(dòng);面對(duì)磨難,請(qǐng)用的耐心去品味;面對(duì)殘缺和不完美的人生,請(qǐng)用坦然去接受。

【第14句】:生活最沉重的負(fù)擔(dān)不是工作,而是無(wú)聊。——羅曼?羅蘭

【第15句】:生活的全部意義在于無(wú)窮地探索尚未知道的東西,在于不斷地增加更多的知識(shí)。——左拉

【第16句】:不怕,不悔。(雖然只有四個(gè)字,但常看常新)

【第17句】:機(jī)遇對(duì)于有準(zhǔn)備的頭腦有特別的親和力。

【第18句】:靜坐常思己過(guò),閑談莫論人非。

【第19句】:你可以很有個(gè)性,但某些時(shí)候請(qǐng)收斂。

【第20句】:人生雖短,但不應(yīng)該是匆匆過(guò)客,而應(yīng)該是:奮斗的激情如六月的烈火,前進(jìn)的腳步若江濤海浪,遇山開(kāi)山,遇水截水!

  新員工的工作感悟名言3

【第1句】:我最想和大家探討和分享的,是一種態(tài)度。這種態(tài)度不僅可以用到學(xué)習(xí)上,還可以用到生活中,用到工作中,用到你人生的每一個(gè)階段中去,而且,你將終身受益。很多同學(xué)的成績(jī)不好,或者是也許成績(jī)不錯(cuò),但是沒(méi)有學(xué)習(xí)的欲望,厭學(xué)。我覺(jué)得這就是一個(gè)態(tài)度的問(wèn)題,那我最想要告訴大家的不是怎樣學(xué)習(xí),而是我想通過(guò)我懇切的文字,讓大家把一種熱情一種信念樹(shù)立起來(lái),真正端正大家的態(tài)度,激發(fā)大家的熱情。

【第2句】:勞動(dòng)教學(xué)里還能培養(yǎng)這樣一些寶貴的個(gè)性品質(zhì),如學(xué)會(huì)集體工作、熱愛(ài)勞動(dòng)、克服困難的堅(jiān)毅精神等。

【第3句】:凡是較有成就的科學(xué)工作者,毫無(wú)例外地都是利用時(shí)間的能手,也都是決心在大量時(shí)間中投入大量勞動(dòng)的人。

【第4句】:生活中每一件事情都因?yàn)槟膽B(tài)度而決定。認(rèn)真對(duì)待每一件事情,您的生活和工作才可能健康和順利,一切困難都在您的眼前化為過(guò)眼云煙,不知不覺(jué)中,態(tài)度決定了一切。

【第5句】:最好不是在夕陽(yáng)西下的時(shí)候幻想什么,而要在旭日東升的時(shí)候即投入工作。

【第6句】:既異想天開(kāi),又實(shí)事求是,這是科學(xué)工作者特有的風(fēng)格,讓我們?cè)跓o(wú)窮的宇宙長(zhǎng)河中探求無(wú)窮的真理吧。

【第7句】:正確看待工作,是端正工作態(tài)度的前提。那么,工作是什么?我以為:工作是一個(gè)施展自己能力的舞臺(tái)。我們寒窗苦讀來(lái)的知識(shí),我們的`應(yīng)變力,我們的決斷力,我們的適應(yīng)力以及我們的協(xié)調(diào)能力都將在這樣的一個(gè)舞臺(tái)上得到展示。工作是我們需要用生命去做的事。這與工作僅僅是“為五斗米折腰”“為別人干活”的想法完全不同。他揭示了工作的真正內(nèi)涵,為點(diǎn)燃工作激情打下基礎(chǔ)。

【第8句】:什么是態(tài)度?在我看來(lái),態(tài)度是一種心態(tài),是一種看法,是一種觀點(diǎn),更是一種追求一種精神一種信念。我們每一天中,都在不停地做著這樣或者那樣的決定,有時(shí)我們?nèi)ミx擇,去堅(jiān)持,有時(shí)我們?nèi)ゾ芙^,去放棄,而左右這些決定的,恰恰就是我們對(duì)事物的看法和態(tài)度。對(duì)于每一個(gè)人來(lái)說(shuō),無(wú)論是為人處事還是工作生活,態(tài)度至關(guān)重要,它決定了我們生活中太多。

【第9句】:人類一生的工作,精巧還是粗劣,都由他每個(gè)習(xí)慣所養(yǎng)成。

【第10句】:工作需要熱情和行動(dòng),工作需要努力和勤奮,工作需要一種積極主動(dòng)自動(dòng)自發(fā)的精神,工作中的樂(lè)趣需要我們用心去體會(huì)。作為一名財(cái)政工作者,我們更應(yīng)該體會(huì)到這一點(diǎn)。

【第11句】:聰明的資質(zhì)內(nèi)在的干勁勤奮的工作態(tài)度和堅(jiān)忍不拔的精神,這些都是科學(xué)研究成功所需要的其他條件。

【第12句】:天才是由于對(duì)事業(yè)的熱愛(ài)而發(fā)展起來(lái)的。簡(jiǎn)直可以說(shuō),天才──就其本質(zhì)而論──只不過(guò)是對(duì)事業(yè),對(duì)工作的熱愛(ài)而已。

【第13句】:我們?cè)谧鲆患虑榈臅r(shí)候,成不成功,通常取決于是否有主動(dòng)積極的工作態(tài)度。因此,工作態(tài)度往往決定著一切。主動(dòng)積極的工作態(tài)度表現(xiàn)在工作上,就是勇于承擔(dān)責(zé)任,有強(qiáng)烈的工作責(zé)任感、端正工作態(tài)度,樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)精神,干一行,愛(ài)一行,鉆一行,樹(shù)立良好的職業(yè)道德、培養(yǎng)良好的職業(yè)素質(zhì),要認(rèn)真的對(duì)待自己的工作,做到全力以赴。

【第14句】:歷史把那些為了廣大的目標(biāo)而工作,因而使自己變得高尚的人看作是偉大的人;經(jīng)驗(yàn)則把使最大多數(shù)人幸福的人稱贊為最幸福的人。

【第15句】:態(tài)度形成一種心理定式,會(huì)影響我們?nèi)绾慰创龔氖碌氖聵I(yè)。要想在自己的事業(yè)上有所成功,就必須堅(jiān)持積極的工作態(tài)度。

【第16句】:我們做任何事情,成敗的關(guān)鍵不在于客觀因素,而在于我們做事的態(tài)度。客觀困難的確存在,關(guān)鍵在于我們是直面困難解決困難,還是回避困難在困難面前放棄,這便是一個(gè)態(tài)度問(wèn)題。魯迅先生說(shuō)過(guò):“真的猛士,敢于直面慘淡的人生,敢于正視淋漓的鮮血”。只要我們以積極的態(tài)度面對(duì)困難,不為困難所嚇倒,一定就能夠戰(zhàn)勝困難,成為一名生活和工作中的勇士!

【第17句】:利用提高現(xiàn)有資源的有序程度和增加資源來(lái)提高系統(tǒng)的整體功能,對(duì)于管理者來(lái)說(shuō)是兩項(xiàng)同等重要的工作。

【第18句】:每個(gè)人都有不同的工作軌跡,有的人成為單位的中流砥柱,實(shí)現(xiàn)了自己的價(jià)值;有的人一直碌碌無(wú)為;有的人牢騷滿腹,總以為與眾不同,而到頭來(lái)仍一無(wú)所獲┉┉眾所周知,除了少數(shù)天才,大多數(shù)人的稟賦相差無(wú)幾。那么,是什么在造就我們,決定我們呢?我想是“態(tài)度”!

【第19句】:驅(qū)使或者說(shuō)激勵(lì)天才工作的,并不是什么新的思想,縈繞在他們腦中的那些已被人闡述過(guò)卻又闡述得不夠充分的思想。

【第20句】:態(tài)度決定選擇,態(tài)度決定思路,態(tài)度決定一切。讓我們從現(xiàn)在開(kāi)始,以積極的態(tài)度來(lái)勇于超越自我,不斷完善自我,豐富我們的人生!

新員工入職感言

××年××月××日。我?guī)е约旱膲?mèng)想與追求,來(lái)到了期盼已久的攜程,從公司四天緊鑼密鼓的入職培訓(xùn)中,讓我更清晰的認(rèn)識(shí)了自己,使我更加堅(jiān)定了自己的選擇,能成為攜程的新進(jìn)職員,深感榮幸!

新進(jìn)職員的培訓(xùn)結(jié)束了,留給我的不僅僅是感動(dòng),不僅僅是經(jīng)驗(yàn),也不僅僅是培訓(xùn)師對(duì)我殷殷的囑托,更重要的是一種奮發(fā)向上的力量和開(kāi)拓進(jìn)取的精神。企業(yè)文化的洗禮,自身心靈的洗練,讓我沒(méi)有了離開(kāi)家鄉(xiāng)的孤獨(dú)與寂寞感,拋棄了迷惘和彷徨,讓我更深刻的了解了攜程。攜程的企業(yè)文化,經(jīng)營(yíng)理念與服務(wù)理念,一幕幕輝煌,一份份成績(jī),讓我嘆服,讓我感動(dòng),讓我找到了一中久違的歸屬感,內(nèi)心充滿了對(duì)這里的無(wú)限眷念和渴望,我清楚的認(rèn)識(shí)到這里就是我新的'開(kāi)始了,面對(duì)這樣一個(gè)快樂(lè)的,積極的,向上的,勇敢的團(tuán)隊(duì),我希望自己能盡快地融入此團(tuán)隊(duì),敢于創(chuàng)新,追求務(wù)實(shí),堅(jiān)持學(xué)習(xí),我也堅(jiān)信,它值得我為之努力奮斗!

在人的一生當(dāng)中,實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值是非常重要的,能夠提升自身的價(jià)值,為社會(huì)、為國(guó)家、為人民、為公司做出貢獻(xiàn),是衡量自我價(jià)值的標(biāo)準(zhǔn),所以我認(rèn)為越有挑戰(zhàn)力的工作,就越有他所具備的特殊價(jià)值,我為成為攜程一員而倍感自豪。在今后的工作中,我會(huì)堅(jiān)持不懈的努力,為攜程的明天而奮斗,相信攜程的明天會(huì)更強(qiáng)大,更輝煌。

新的舞臺(tái),新的機(jī)遇,新的挑戰(zhàn),以后是未知的,未來(lái)有無(wú)限可能性,我希望做一個(gè)負(fù)責(zé)任的人,一個(gè)值得信賴的人。面對(duì)機(jī)遇,面對(duì)挑戰(zhàn),我會(huì)自信的接受,我相信我們可以一起創(chuàng)造輝煌。

在理論培訓(xùn)中,我了解到了公司的歷史,公司的企業(yè)文化和公司的完整架構(gòu),以及公司每個(gè)員工必須具備的條件和責(zé)任心,攜程是一個(gè)區(qū)別于以往的新環(huán)境,所接觸的人和事物一切都是新的。攜程會(huì)給予每個(gè)員工相應(yīng)的關(guān)心,會(huì)給每個(gè)員工足夠的空間展現(xiàn)自己,攜程的發(fā)展目標(biāo)是宏偉而長(zhǎng)遠(yuǎn)的,公司的發(fā)展就是我們每個(gè)人的發(fā)展,我相信我有能力把握機(jī)遇,與攜程一起迎接挑戰(zhàn)!從這次的培訓(xùn)中,我學(xué)會(huì)了一句話,只要有目標(biāo),路就不會(huì)消失,短暫而緊張的培訓(xùn)過(guò)程中),培訓(xùn)師精彩的授課技巧,讓各位新進(jìn)職員在快樂(lè)中接受了培訓(xùn),并沒(méi)有疲憊的感覺(jué)。

是的,積極的人像太陽(yáng),照到哪里哪里亮,消極的人像月亮,初一十五不一樣。所以我的心有多大,舞臺(tái)就會(huì)有多大,心態(tài)決定一切。所以我會(huì)用最積極的心態(tài)去面對(duì)自己和每一位顧客和朋友,我堅(jiān)信,沒(méi)有做不成的事,只有不愿做的事。

作為團(tuán)隊(duì)中的一名新員工,我會(huì)盡快讓自己成長(zhǎng)起來(lái),在團(tuán)隊(duì)中有所擔(dān)當(dāng),承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,我會(huì)發(fā)揮新員工學(xué)習(xí)能力強(qiáng),工作熱情高的優(yōu)勢(shì),多向有經(jīng)驗(yàn)的同事學(xué)習(xí),使自己盡快的能融入團(tuán)隊(duì),融入公司,獨(dú)立高效地完成相關(guān)工作!

作為一名進(jìn)入一個(gè)全新工作環(huán)境的新員工來(lái)說(shuō),盡管在過(guò)去的工作中積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn),但剛進(jìn)入公司,難免還是有點(diǎn)壓力,為了能讓自己盡早進(jìn)入工作狀態(tài)和適應(yīng)工作環(huán)境,我會(huì)有問(wèn)題及時(shí)請(qǐng)教同事,積極學(xué)習(xí)工作所需要的各項(xiàng)專業(yè)知識(shí),努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,全情投入工作中。同時(shí)還要去主動(dòng)了解,適應(yīng)環(huán)境,將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司,在充分信任和合作的基礎(chǔ)上建立良好的人際關(guān)系,時(shí)刻保持高昂的學(xué)習(xí)激情,不斷的補(bǔ)充知識(shí),提高技能,以適應(yīng)公司發(fā)展。

在工作中我可能會(huì)有迷惑和壓力,但是我相信只要能端正心態(tài),有十足的信心勇敢地走下去,就一定會(huì)取得成功。社會(huì)在發(fā)展,信息在增長(zhǎng),挑戰(zhàn)也在加劇。我不僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì),更要通過(guò)學(xué)習(xí)他人的經(jīng)驗(yàn),來(lái)提高自身的素質(zhì),我會(huì)靠我自己的努力贏得大家的認(rèn)可,我會(huì)加油拼搏,相信我,不求最好,只求更好!我會(huì)成功的!

新員工入職意見(jiàn)

對(duì)新員工入職有什么意見(jiàn)和建議呢?下面請(qǐng)看CN人才公文網(wǎng)小編給大家整理收集的新員工入職意見(jiàn),供大家閱讀參考。

  新員工入職意見(jiàn)1

【第1句】:不要浮躁

我們的新人都是從學(xué)校剛出來(lái),懷著對(duì)將來(lái)美好的憧憬進(jìn)到公司,可是看到的卻是與自己期望值相差很大的現(xiàn)狀,這個(gè)時(shí)侯大家就會(huì)覺(jué)得這家公司可能不是我想要的,出去可能可以找到更好的,撲通一聲跳了出去。

到了另外一家,發(fā)現(xiàn)好像好一點(diǎn),但是跟理想中還是有差距,算了先做著吧,做著做著又發(fā)現(xiàn)好像沒(méi)什么機(jī)會(huì),還要受氣,這怎么行,另謀高就吧,撲通一聲又跳了出去。

最后又找到了一家,這個(gè)時(shí)候發(fā)現(xiàn)自己的同學(xué)好像升職的升職,加薪的加薪,而自己卻還在基層苦苦掙扎,心情那個(gè)郁悶啊,于是拼命表現(xiàn),拼命做業(yè)績(jī),結(jié)果發(fā)現(xiàn)短期內(nèi)還是沒(méi)有效果,心里那個(gè)浮躁更甚了,心里想看來(lái)每人識(shí)得我才了,還是換個(gè)地吧,撲通,又跳了。

這不是講故事,而是現(xiàn)實(shí)中存在的,以前有,現(xiàn)在仍然有,以后還將有。

浮躁是職場(chǎng)大忌,要干得好,首先要沉下來(lái),現(xiàn)在盡管不如意,但是要相信困境是暫時(shí)的,只要我一直在努力,就有出路。

【第2句】:好奇心

我遇到過(guò)很多的新人,都感覺(jué)很多人缺少好奇心,對(duì)新鮮事物好像習(xí)以為常,但是你問(wèn)他的時(shí)候他又不知道,這樣的新人由于缺少好奇心就少了發(fā)現(xiàn)新知識(shí)的機(jī)會(huì)。

【第3句】:多做事

說(shuō)到做事,我想很多新人都很有感觸,在剛到公司上班的時(shí)候基本是無(wú)事可做,要么老員工怕你不會(huì)做把事情搞砸了,要么是你自己不知道該干什么,我們有這樣的體驗(yàn),一些簡(jiǎn)單的事可以讓新人做的,但是新人卻很少說(shuō)我來(lái)做吧,或者是當(dāng)新人提出我來(lái)做吧的時(shí)候,老員工會(huì)說(shuō)不用不用,其實(shí)我們都知道中國(guó)人的不用是客套話,作為新人你可千萬(wàn)別認(rèn)真,一聽(tīng)不用你就不做了,如果是真不用,當(dāng)你再三提出讓你來(lái)做(簡(jiǎn)單的事)的時(shí)候,老員工還會(huì)拒絕的,要不然就是撒手讓你來(lái)了。

多做跟少做其實(shí)是態(tài)度問(wèn)題,多做大家會(huì)說(shuō)你積極,少做大家會(huì)說(shuō)你缺乏主動(dòng),所以,如果能夠在一些力所能及的事情上多做,我想對(duì)盡快融入團(tuán)隊(duì)和盡快獲得大家的認(rèn)可會(huì)有所幫助。

【第4句】:屏蔽消極影響

新人由于初涉職場(chǎng),很多時(shí)候是很容易受到周圍同事、上司的影響的,我記得好幾年前我剛到一家公司的時(shí)候,有一位老員工就跟我說(shuō)他不久就要走了,在這里做沒(méi)意思,這樣的話我聽(tīng)了不知道多少遍了,然后我在這種消極的影響中把公司存在的一些企業(yè)常見(jiàn)的問(wèn)題放大化了,接著心態(tài)發(fā)生了變化,覺(jué)得我沒(méi)辦法在這里呆下去了,最后我干了8個(gè)月就走了,而那位我剛進(jìn)去就說(shuō)要走的人據(jù)說(shuō)到現(xiàn)在還沒(méi)走呢,職場(chǎng)中各色人都有,有的人喜歡抱怨,有的人極端,當(dāng)我們跟這些人接觸的時(shí)候,就很容易受到消極和極端的情緒的影響,從而影響了自己對(duì)公司的看法,最后吃虧的是誰(shuí)?屏蔽消極的影響,盡量減少跟這些人接觸

【第5句】:不計(jì)較得失

小劉是剛畢業(yè)的大學(xué)生,到一家公司上班,上班沒(méi)幾天領(lǐng)導(dǎo)就讓小劉參與一個(gè)項(xiàng)目,本來(lái)第二天安排小劉休息的,由于項(xiàng)目很緊,要在第二天完成,領(lǐng)導(dǎo)也沒(méi)說(shuō)讓小劉回來(lái)幫忙,但是小劉自己主動(dòng)提出回來(lái)幫忙,他說(shuō)反正我休息也沒(méi)什么事,我回來(lái)幫忙吧,最后項(xiàng)目很順利完成了,而小劉也給領(lǐng)導(dǎo)留下了很好的印象。

作為新人,不要太計(jì)較得失,得與失本來(lái)就沒(méi)有定論,當(dāng)你覺(jué)得是“得”的時(shí)候,在別人眼里(特別是你的上級(jí))卻有可能是“失”,而當(dāng)你覺(jué)得多付出好像是自己吃虧(就像上面的案例)的時(shí)候,可能結(jié)果卻是“得”。

【第6句】:記錄和總結(jié)

剛到一家公司,我們對(duì)新的職位的工作肯定有很多不懂的地方,可能當(dāng)有人問(wèn)你還有什么不明白要問(wèn)的嗎,一下子卻想不起來(lái),我卻經(jīng)常跟很多新人說(shuō),其實(shí)我們可以養(yǎng)成一種習(xí)慣,剛到公司上班時(shí),每一天記錄下來(lái)今天學(xué)了什么,上司交了什么給我們做,當(dāng)在工作中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題(不懂的地方),先記錄下來(lái),然后尋機(jī)會(huì)請(qǐng)教同事或上司,這樣的習(xí)慣堅(jiān)持下來(lái)一段時(shí)間后,你會(huì)發(fā)現(xiàn)你對(duì)崗位掌握的速度遠(yuǎn)比你預(yù)期的要快,而這種習(xí)慣也會(huì)得到上司的贊同。

【第7句】:多觀察思考、少發(fā)表意見(jiàn)

我近來(lái)接觸到一些新人,我比較喜歡跟他們聊聊天,然后問(wèn)問(wèn)他們一些感受的話,當(dāng)然聊聊也會(huì)聊到對(duì)現(xiàn)在工作的一些了解,結(jié)果發(fā)現(xiàn)大部分對(duì)工作還僅僅是停留在表面上,只知道怎么做,一旦問(wèn)到那么為什么要這么做的時(shí)候,十有八九就支支吾吾不知所云了,后面我跟他們說(shuō)我們?cè)诠ぷ鞯臅r(shí)候是不是可以多去觀察一下一些現(xiàn)象,在做事的時(shí)候想想我為什么要這么做,一旦自己解答不了疑問(wèn),這就是自己成長(zhǎng)的契機(jī)了。當(dāng)中遇到一個(gè)新人,我問(wèn)他,明年這個(gè)時(shí)侯如果你還是這種狀態(tài),你覺(jué)得這是你想要的嗎?他說(shuō)那當(dāng)然不是,那么如果你還是象現(xiàn)在這樣僅僅停留在做什么的階段,不去觀察、思考,你覺(jué)得你可以獲得更多?

在去年我遇到幾位某個(gè)學(xué)校的實(shí)習(xí)生,他們給我的印象都是具有激情的人,做事主動(dòng),積極,但是周圍的同事貌似對(duì)他們抱有敵意,后面一打聽(tīng)才知道這幾個(gè)新人在寫(xiě)報(bào)告的時(shí)候,發(fā)表了很多自己對(duì)于崗位的意見(jiàn),而這些意見(jiàn)是針對(duì)目前該崗位存在的問(wèn)題的(讓大家覺(jué)得你找起了我們的問(wèn)題了),其實(shí)有些意見(jiàn)還不錯(cuò),但也有一些由于對(duì)整個(gè)事態(tài)不太了解所以有失偏頗,最后當(dāng)上面領(lǐng)導(dǎo)問(wèn)及這些實(shí)習(xí)生怎么樣的時(shí)候,大家的評(píng)價(jià)都是一般般。剛到一家公司,新人當(dāng)然有很多意見(jiàn)和建議要表達(dá),但是更要關(guān)注自己是否完全了解所要表達(dá)意見(jiàn)的全部,也要關(guān)注意見(jiàn)對(duì)于同事的影響,提建議是好事,但是不要過(guò)量和過(guò)度。

想寫(xiě)這篇文字大概是今年初吧,當(dāng)時(shí)接觸了很多新人,想把自己對(duì)于新人如何適應(yīng)職場(chǎng)的個(gè)人經(jīng)驗(yàn)總結(jié)一下跟所有的新人分享,我想我的經(jīng)驗(yàn)并沒(méi)有什么創(chuàng)意,都是大家在工作中遇到的,也不期待所有人都能認(rèn)同,如果其中有一句話能對(duì)您有所啟發(fā),那已經(jīng)是我的榮幸了。

【第8句】:寫(xiě)報(bào)告

新人剛到公司上班寫(xiě)報(bào)告是在所難免的,可能是因?yàn)樾氯诉€沒(méi)有習(xí)慣寫(xiě)報(bào)告的,我聽(tīng)過(guò)很多新人都說(shuō)不知道寫(xiě)什么,結(jié)果很多人寫(xiě)出來(lái)的報(bào)告拼湊到一起也就是一頁(yè)紙,且內(nèi)容很空洞,比如我來(lái)了幾天了,學(xué)了什么東西,掌握了什么東西,說(shuō)是流水賬可能還沒(méi)有流水賬的可讀性,說(shuō)是感想,倒不如說(shuō)是記錄,說(shuō)實(shí)話,這樣的報(bào)告我看了開(kāi)頭就不會(huì)往下看的了,而對(duì)寫(xiě)這樣報(bào)告的新人也就不會(huì)太有印象。

我想很多人都會(huì)有這樣的感想,做得好同時(shí)也要會(huì)表達(dá),報(bào)告很多時(shí)候就是我們表達(dá)工作的一種方式,特別是我們新人,因?yàn)閯傔M(jìn)公司,基本都是從最基層做起,那么如何讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的表現(xiàn)呢?報(bào)告就是一種很好的展現(xiàn)方式,把自己在崗位寫(xiě)的東西寫(xiě)出來(lái),把對(duì)于公司的感想寫(xiě)出來(lái),把自己對(duì)于崗位工作的意義寫(xiě)出來(lái),把自己對(duì)于崗位的一些有建設(shè)性的建議寫(xiě)出來(lái),我想領(lǐng)導(dǎo)會(huì)看到一個(gè)有思想性的新人,新人與新人間,說(shuō)誰(shuí)的表現(xiàn)更好一點(diǎn)往往也是體現(xiàn)在類似于報(bào)告的一些小細(xì)節(jié)上,你做得好,自然就更受關(guān)注了。

【第9句】:明天會(huì)更好

新人剛進(jìn)公司時(shí)我想最難熬的應(yīng)該是從到崗學(xué)習(xí)到正式獨(dú)立工作這段時(shí)間,這是一段融入的時(shí)間,也是比較痛苦的,因?yàn)閯倎?lái)什么也不懂,周圍同事可能還不怎么搭理你,好像什么都要靠自己去學(xué),甚至有些時(shí)候還要接受上司和同事對(duì)你接受的比較慢或因?yàn)椴欢鲥e(cuò)事的批評(píng),這個(gè)時(shí)侯心靈那種孤獨(dú)真的很難受,也是因?yàn)檫@樣很多新人受不了冷遇和批評(píng)而在學(xué)習(xí)期就憤而離職,其實(shí)職業(yè)適應(yīng)期是每個(gè)人都會(huì)遇到的,這種經(jīng)歷可以說(shuō)總是讓人刻骨銘心,記得有一次我剛到一家公司上班,就讓我一個(gè)人坐在很多領(lǐng)導(dǎo)的視線下的一張獨(dú)立的桌子看了三天文件,沒(méi)有一個(gè)來(lái)搭理我,那時(shí)候心里總是希望早點(diǎn)結(jié)束這種“虐待”,后來(lái)我發(fā)明了一種改善心境的辦法—明天會(huì)更好,只要我遇到類似的困境,我就會(huì)告訴自己,今天熬過(guò)去了,明天會(huì)比今天好,當(dāng)我這樣想了以后,我發(fā)現(xiàn)很多時(shí)候我們所面對(duì)的那種困境其實(shí)遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒(méi)有我們想象的那么糟糕,而后困難也不斷被解決。

所以當(dāng)我們剛到一家公司的時(shí)候,我們當(dāng)然首先要有心理準(zhǔn)備,開(kāi)頭肯定會(huì)有一段刻骨銘心的適應(yīng)期,我們可以告訴自己,一天會(huì)比一天好起來(lái),困境只是暫時(shí)的,只要我們熬過(guò)今天,明天會(huì)更好。

【第10句】:跟優(yōu)秀的人學(xué)習(xí)

在任何一家公司都會(huì)有優(yōu)秀的人和散漫的人,而在我們的周圍,肯定也會(huì)呈現(xiàn)出有的同事很優(yōu)秀,有的同事很懶散,整體環(huán)境我們是沒(méi)有辦法改變的,但是我們可以改變我們跟誰(shuí)接觸,俗話說(shuō)物以類聚,近朱者赤,優(yōu)秀的人身邊總是聚集一幫優(yōu)秀的人,而當(dāng)我們跟著優(yōu)秀的人的時(shí)候,我們會(huì)受到這些人的熏陶和影響,在對(duì)事對(duì)人的態(tài)度上會(huì)變的更加積極。

對(duì)于新人而言,我想這是一個(gè)最容易受到別人影響的群體,不管是好的還是不好的,而因?yàn)槿诵院靡輴簞冢欠N不好的影響更容易侵入新人,曾經(jīng)認(rèn)識(shí)一位剛從學(xué)校出來(lái)的新人,開(kāi)始在做事做人還是蠻積極的,也有上進(jìn)心,但在進(jìn)一家公司沒(méi)多久就被一位同事拉去打老虎機(jī),結(jié)果天天沉迷在老虎機(jī)的賭博中,過(guò)了半年他說(shuō)要戒了,結(jié)果還是沒(méi)戒成,打了近兩年的老虎機(jī),工資也耗掉了,精力也耗完了,啥事都沒(méi)干成,最終也走人了。所以新人剛進(jìn)公司的時(shí)候可以觀察一下部門(mén)的同事,多去跟優(yōu)秀的同事接觸,學(xué)習(xí)他們的做事方法和處世態(tài)度,讓自己也變得優(yōu)秀。

【第11句】:保持職場(chǎng)距離

職場(chǎng)無(wú)朋友,也無(wú)敵人。

當(dāng)我們覺(jué)得職場(chǎng)有朋友的時(shí)候,對(duì)朋友不設(shè)防的時(shí)候,我們被朋友出賣了(有意或者無(wú)意),當(dāng)我們覺(jué)得職場(chǎng)草木皆兵的時(shí)候,偏偏很多事情我們還要靠大家一起來(lái)完成。這大概就是職場(chǎng)的現(xiàn)狀吧。

前段時(shí)間有個(gè)人跟我說(shuō),他說(shuō)他跟一位同事的閑聊的一個(gè)事竟然被領(lǐng)導(dǎo)知道了,結(jié)果因?yàn)檫@個(gè)閑聊的事原因,他竟然錯(cuò)過(guò)了一次機(jī)會(huì),因?yàn)樗麻e聊說(shuō)如果公司沒(méi)機(jī)會(huì)可能再呆一兩年就會(huì)另尋出路,他完全沒(méi)想到這種閑聊竟然會(huì)產(chǎn)生那樣的結(jié)果,真是讓他欲哭無(wú)淚,最后他說(shuō)再也不敢相信任何人了。

這樣的情景很多人大概很熟悉吧?

我想那位同事也不一定是有意告密吧,既然你可以跟他閑聊,那么他也可以跟領(lǐng)導(dǎo)閑聊,當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)隨意聊起你的時(shí)候,同事可能也會(huì)不設(shè)防地把你告訴他的'話講出來(lái),這樣領(lǐng)導(dǎo)自然就知道你的想法了。

在職場(chǎng)中,沒(méi)有不透風(fēng)的墻,今天你跟一個(gè)人講的話明天可能全公司都知道了,所以不要隨意發(fā)表任何對(duì)于公司對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的任何看法,也不要隨意跟別人表達(dá)自己職業(yè)生涯的看法,一個(gè)無(wú)意的舉動(dòng)很可能帶來(lái)意外的結(jié)果,我們新人千萬(wàn)要慎言啊。

當(dāng)然,我們也不要把職場(chǎng)看成龍?zhí)痘⒀ǎ兄萍s自然就有合作,大家既非朋友肯定也非敵人,只要把這一點(diǎn)看清楚了,你才可能在職場(chǎng)站穩(wěn)腳跟。

新人剛畢業(yè),想法很多,也很直接,想到什么可能就講什么,有時(shí)也不太注意對(duì)象,這樣的新人往往容易栽跟頭啊!所以不管是對(duì)同事,還是對(duì)自己的上司,適當(dāng)保持一定的距離,不要什么話都講,對(duì)自己而言,才是最好的保護(hù)方式。

【第12句】:保持激情

有一位管理者抱怨說(shuō)新招的幾個(gè)大學(xué)生太沒(méi)激情了,整天沉沉悶悶的,也不愛(ài)說(shuō)話,跟他們聊天也不怎么愛(ài)搭理,真不像新人,感覺(jué)像老油條,他說(shuō)真不知道現(xiàn)在的新人怎么了?

新人怎么了?

社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)越演越烈,我們現(xiàn)在的新人不像以前的新人了,都可以通過(guò)網(wǎng)絡(luò)了解到社會(huì)就業(yè)、發(fā)展的情況,由于了解的比較多,可能在還沒(méi)出學(xué)校的時(shí)候就已經(jīng)開(kāi)始悲觀了,來(lái)到企業(yè),由于企業(yè)跟學(xué)校又有很大的區(qū)別,這種悲觀加劇了,不要說(shuō)激情了,就是連正常的笑容都不見(jiàn)得愿意綻放。

這對(duì)誰(shuí)有利?

我想沒(méi)有人愿意看到你的苦瓜臉,沒(méi)有人去理解你的悲觀,也沒(méi)有人會(huì)因?yàn)槟愕谋^而憐憫你,只要你表現(xiàn)不好,走是唯一的的結(jié)果,你想看到這種結(jié)果發(fā)生?

改變不了環(huán)境就改變對(duì)待環(huán)境的看法,態(tài)度積極了,做事自然就有效果,做事有效果,領(lǐng)導(dǎo)自然就能夠看到,有好的表現(xiàn),也就會(huì)有的發(fā)展。

幾年前接觸一位剛畢業(yè)的員工,他是那種很陽(yáng)光的人,每天面對(duì)你的時(shí)候保持微笑,從來(lái)不會(huì)向你表露負(fù)面的東西,當(dāng)你交代任務(wù)給他的時(shí)候盡管有困難他也會(huì)很積極地說(shuō)我先試試,有問(wèn)題再說(shuō)。他的這種積極的態(tài)度讓他獲得了上司的信任,讓他承擔(dān)了更多的責(zé)任。

【第13句】:學(xué)習(xí)無(wú)止境

新人剛從學(xué)校出來(lái)進(jìn)入公司,其實(shí)也是正式從傳統(tǒng)意義的大學(xué)步入了社會(huì)大學(xué),我們從小學(xué)到大,終于大學(xué)畢業(yè)了,心想這下終于可以結(jié)束學(xué)習(xí)了,其實(shí)不然,如果說(shuō)傳統(tǒng)意義的大學(xué)教給我們的是學(xué)習(xí)的能力、思考的能力,那么社會(huì)大學(xué)教給我們的則是生存的能力,也就是說(shuō)要生存就得學(xué)習(xí)社會(huì)大學(xué)的課程,這些課程包括哪些呢?有《溝通課》、《專業(yè)技術(shù)課》、《管理課》、《心理學(xué)》、《理財(cái)課》等等,而這種學(xué)習(xí)要養(yǎng)成一種習(xí)慣,而不是今天刮風(fēng)明天下雨后天就晴天了,應(yīng)該堅(jiān)持下去,把學(xué)習(xí)當(dāng)成人生永恒的主題。

看過(guò)成功人士的傳記多了,我們基本都可以得出一個(gè)規(guī)律,凡是越成功的人就越重視學(xué)習(xí),如果我們新人能夠在一開(kāi)始就做對(duì)這件事,我想以后的彎路會(huì)少很多。

  新員工入職意見(jiàn)2

對(duì)于新入職人員的培訓(xùn)工作提出以下幾點(diǎn)意義:

【第1句】:首先要選擇優(yōu)秀的培訓(xùn)師,培訓(xùn)師主要從企業(yè)各部門(mén)帶頭人或負(fù)責(zé)人中進(jìn)行挑選,并根據(jù)培訓(xùn)師的時(shí)間按排授課時(shí)間,不要不征求培訓(xùn)師的意義而強(qiáng)行安排,這樣就會(huì)確保培訓(xùn)師有效地進(jìn)行授課。

【第2句】:培訓(xùn)前培訓(xùn)師應(yīng)將授課的內(nèi)容報(bào)企業(yè)分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行審閱,對(duì)不利企業(yè)發(fā)展和形象的內(nèi)容應(yīng)刪除,內(nèi)容審閱后授課人要根據(jù)統(tǒng)一的要求制作課件,授課地點(diǎn)要選擇在企業(yè)內(nèi)部。

【第3句】:培訓(xùn)時(shí),培訓(xùn)部門(mén)要作好培訓(xùn)記錄,如考勤、課堂紀(jì)律、授課方式和方法以及課堂互動(dòng)情況。

【第4句】:培訓(xùn)結(jié)束后,要作好培訓(xùn)評(píng)估,對(duì)優(yōu)秀的培訓(xùn)師或?qū)W員給予一定的表?yè)P(yáng)或物資獎(jiǎng)勵(lì)。

【第5句】:新入職人員培訓(xùn)合格后分配到各單位或各部門(mén),在分配后的一年內(nèi),培訓(xùn)部門(mén)要及時(shí)作好踴躍考查,對(duì)于在工作中存在的問(wèn)題要及時(shí)給予提出讓入職員工有效地進(jìn)行改正。

總之,入職培訓(xùn)很重要,這主要體現(xiàn)在企業(yè)文化上,在員工入職時(shí)就有了解企業(yè)的文化,這有利于提出團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力,璨有利于企業(yè)的發(fā)展和生存。

新員工的入職感想

時(shí)光荏苒,歲月如梭。轉(zhuǎn)眼間,我已成為中鐵二十二局第二工程有限公司昆玉項(xiàng)目的一名技術(shù)人員。告別了學(xué)生時(shí)代,開(kāi)始了我的職業(yè)生涯。

到今天,來(lái)到*項(xiàng)目已經(jīng)21天了。這二十一天,我經(jīng)歷了從一個(gè)學(xué)生到職工轉(zhuǎn)變的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,體會(huì)到學(xué)生時(shí)代與工作的巨大不同,明白了要干好著一份工作所需要的心態(tài)與能力。

記得從項(xiàng)目部分到制梁場(chǎng),那一顆忐忑的心在車上是既激動(dòng)又惶恐。我激動(dòng)我終于可以有自己一個(gè)崗位開(kāi)始自己的奮斗之旅,我惶恐,因?yàn)殛P(guān)于以后,我不知道的太多,那遙遠(yuǎn)的未來(lái)讓人略有迷茫…

還好,對(duì)于這樣迷茫的自己,單位領(lǐng)導(dǎo),項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)前輩們都語(yǔ)重心長(zhǎng)的對(duì)我和同期同事傳授了很多經(jīng)驗(yàn),并且給予了很多關(guān)懷,這讓我很是感動(dòng)。在這里衷心的說(shuō)聲謝謝!

從學(xué)生到職場(chǎng)的轉(zhuǎn)變難免會(huì)有一些不適應(yīng),我也有過(guò)。那是在來(lái)到梁場(chǎng)的第三天,整個(gè)人悶悶不樂(lè)的。但是我很快就說(shuō)服了自己、調(diào)整好了心態(tài),并同師傅談心在師傅那學(xué)到了適應(yīng)工作環(huán)境的方法。

在工作上,我所在的崗位的職責(zé)是保證規(guī)范的裝梁和梁的安全出廠。一開(kāi)始跟著師傅學(xué)習(xí)有關(guān)裝梁的所有技術(shù),到后來(lái)檢驗(yàn)施工隊(duì)裝的梁是否符合規(guī)范要求。從畫(huà)線、安排裝梁編號(hào)順序、給施工隊(duì)技術(shù)交底、驗(yàn)收、安裝橋梁支座、數(shù)據(jù)記錄和資料整理,我都認(rèn)真的學(xué)習(xí)。在這中間我也明白了施工工作需要細(xì)心,是容不得半點(diǎn)疏忽的。雖然工作看似簡(jiǎn)單,但是做起來(lái)卻并不容易,更何況不斷的做同樣的事情不出錯(cuò)。我這才明白有位領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)過(guò):把簡(jiǎn)單的'事重復(fù)做,你就是專家。也深切體會(huì)到把簡(jiǎn)單的事做好的不容易。

記得單位領(lǐng)導(dǎo)和項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)都給我們說(shuō)過(guò),來(lái)單位先學(xué)的是如何做人。在這二十多天里,和領(lǐng)導(dǎo)、前輩、同事以及工人們的相處中,我漸漸懂得了些做人的道理。人與人交往,心誠(chéng)則靈,我相信與人相處只要真誠(chéng)相待,總會(huì)一帆風(fēng)順。

中鐵的工作不同于其他,這樣的工作環(huán)境,這樣的工作性質(zhì),注定要讓我學(xué)會(huì)很多,我相信多年后,我一定會(huì)感謝最初的這些日子。心態(tài)我已經(jīng)調(diào)節(jié)好,接下來(lái)我定會(huì)努力工作,盡心盡職。

青春是用意志的血滴和拼搏的汗水釀成的瓊漿,我會(huì)踏踏實(shí)實(shí),付諸實(shí)踐,去做好自己該做的。相信同期的我們都會(huì)一樣,不懈努力,回報(bào)公司,為了更輝煌的明天而奮斗!

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