計劃是提高工作與學習效率的一個前提。做好一個完整的工作計劃,才能使工作與學習更加有效的快速的完成。什么樣的計劃才是有效的呢？下面是我給大家整理的計劃范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。

慈善會工作計劃篇一

工作是我們黨和國家的一項重要政治工作。要認識到做好就是保安全、保穩定、保發展，因而對高度重視，從實踐重要思想和深入貫徹落實科學發展觀的高度，從保障經濟和社會發展的高度，從維護國家安全和利益的高度，從促進深化改革開放需要和適應現代科技迅猛發展要求的高度，把列入議事日程，切實抓好。

做好，關鍵在領導。市局從組織上加強領導，調整充實了保密領導小組，組長由龔友強副局長擔任，辦公室主任為副組長，局屬各單位負責人為組員，配備專職保密員，組織、指導、檢查、監督本局的工作。做到業務工作管到哪里，工作也管到哪里，嚴格落實工作責任制，進一步強化對工作的指導監督。要求各科室、直屬單位把工作列入議事日程，提高思想認識，切實抓好工作。

二、突出重點，增強法制教育

要認真抓好領導干部、涉密人員和國家公務員的對《保密法》和工作的宣傳教育，讓涉密人員加強保密知識的學習，并安排專職保密員參加計算機保密安全知識培訓。及時傳達貫徹上級有關工作的方針、政策，認真學習保密法規，進一步提高全體干部、職工的保密觀念，增強保密執法能力。

三、健全制度，做好工作

四、自查自糾，加強保密管理

工作與其他業務工作同計劃、同部署、同檢查，各科室、直屬單位要做好工作自查自糾工作。切實掌握“積極防范、突出重點”的工作方針，強化保密檢查管理。通過檢查及時發現問題，解決問題，防患于未然。一旦發生失密、泄密事故，要求立即向上級保密主管部門報告，并根據情節輕重嚴肅處理。

慈善會工作計劃篇二

進一步強化主動救助意識，加快構建分層分類的社會救助體系，針對特困、低保和臨時性生活困難群體的需求精準施策，及時足額發放各類救助金，確保兜住底、兜準底、兜好底、兜牢底，著力提升社會救助的主動性、精準性、便捷性、實效性。

一是

將符合條件的人員依規納入低保、特困保障和臨時救助范圍，有特殊困難情形的通過

“

一事一議

”

合理提高救助標準。

二是

強化摸排走訪和

“

監測預警

”

，實現動態精準。

三是

強化業務培訓，切實提高業務水平和服務質量，確保城鄉困難群眾求助有門、受助及時。

截至

2024

年

10

月

特困人員

供養

1671

戶

1871

人，

1

至

10

月

發放資金

萬元

，平均每人每月發放

1006

元

，

預計全年

發放

2384

萬

元。城市低保保障

562

戶

702

人，

1

至

10

月

發放資金

萬元，

預計全年

發放

495

萬

元。農村低保保障

11551

戶

21404

人，

1

至

10

月

發放資金

萬元，

預計全年

發放

萬

元

。

臨時救助

5303

戶

20285

人，發放救助金

萬元

，

戶均發放

2042

元

,

預計全年

發放

2505

萬

元

。

（二）圍繞提質增效完善基本養老服務體系

一是

認真落實

2024

年省政府十件惠民實事

“

云南惠老陽光程

”

目標任務，聚焦失能失智剛需人群，開展農村敬老院改造工程，不斷推進醫養結合，增強養老機構康復護理服務供給能力，強化特困老人兜底保障，凡有意愿的全部納入集中供養。

1

—10

月共發放高齡津貼

萬元。

二是

落實農村留守老年人的定期探訪制度。

三是

落實居住小區配套養老服務設施

“

同步規劃設計、同步配套建設、同步檢查驗收、同步交付使用

”

，并實施

100

戶特殊困難老年人居家適老化改造。

四是

加快綜合養老服務、農村養老服務、社區日間照料中心、幸福食堂等養老服務設施項目建設進度，確保年底投入使用。

五是

積極探索養老服務運營模式，做好公建民營養老機構幫扶和騰越街道綜合養老服務中心建設及后續運行管理工作。

（三）圍繞理順機制細化兒童福利保障措施

一是

全面貫徹落實新修訂的《未成年人保護法》，制定下發了

《騰沖市

2024

年未成年人保護工作要點》、《騰沖市加強未成年人保護工作實施意見》、《騰沖市未成年人保護工作領導小組辦公室工作規則》、《騰沖市未成年人保護工作領導小組工作規則》、《騰沖市未成年人領導小組成員單位職責任務分工》

5

個文件。

二是

強化基本生活保障，加強與社會救助信息比對，確保資金發放規范嚴謹、不出差錯。

三是

充分利用兒童之家陣地，做好留守兒童的關愛服務。進一步摸清底數，強化每月一走訪的督促力度，確保動態監管及時、到位。

四是

做好兒童福利機構創新轉型及未成年人保護中心的成立工作。

五是

全面提升收養登記業務水平，依法依規辦理收養登記。研究組建收養評估工作領導小組，全面落實收養評估要求，切實提高收養評估質量。

（四）圍繞整改提升抓緊補齊殯葬領域短板

一是

加快推進全市公益性公墓審批手續不全突出問題整治工作，逐步完成全市公益性公墓手續審批事項，積極協助各鄉鎮（街道）盡快完善公益性公墓土地和林地手續。目前，我市已下發了整改工作實施方案，成立了相關整改工作領導小組，力求取得實效。

二是

積極向上匯報爭取資金支持，盡力解決公益性公墓存在的資金困難。

三是

持續嚴厲打擊各類違法違規行為，適時深入一線督促指導鄉鎮（街道）及時處置違法違規行為。

四是

加強對殯葬服務設施、日常業務管理等工作執行和推進情況的檢查和督促指導，發現問題及時整改，切實提高切實殯葬管理和服務水平。

五是

加大殯葬改革政策的宣傳引導力度，持續推進殯葬移風易俗。

六是

創新殯儀服務方式，進一步豐富服務內容，提高服務質量，不斷滿足人民群眾個性化殯儀服務需求。

（五）圍繞治理能力提升強化基層組織建設

一是

逐步完善社區組織建設。按照

“

規模適宜、便于服務群眾

”

的原則研究和探索對轄區人口過多的居委會進行

“

瘦身

”

。同時完善居民小區重構，實現管理服務全覆蓋。

二是

理順社區治理體制和服務創新的運行機制，研究制定社區工作規則，合理劃分

“

政務

”

和

“

村務

”

的責任范圍和權利邊界。

三是

大力發展具有普惠性和多樣性的社區服務，著力將社區服務對象拓展到進城務工的社區

“

新居民

”

，并因地制宜重點發展社區居民需求強烈的特色服務。

四是

進一步強化社區治理和服務創新的基礎保障。大力推進社區便民服務站建設，重點建設好

“

一站式

”

便民服務大廳并配套完善相關服務功能。

五是

不斷加強社區工作隊伍建設。結合村級組織

“

大崗位制

”

，有計劃、有步驟地對在崗的社區社工人員及管理者進行系統培訓，全面保障社區工作人員的報酬待遇，拓寬社區工作人員的上升通道。

（六）圍繞健康有序提升社會組織管理水平

一是

進一步創新和探索社會組織管理的手段和方式、方法，引導社會組織加強自身建設，積極發揮自身作用。

二是

堅持分類管理、分級指導，依托非公組織黨工委指導全市社會組織進一步規范黨建工作。

三是

加強社會組織自身建設和內部治理，引導社會組織建立健全財務、人事、資產、檔案印章證書等方面的管理制度。推動社會組織依據章程和依托社會組織黨組織、監事會建立內部矛盾糾紛調處化解機制。

四是

持續開展培育發展社區社會組織專項行動，加強社會組織孵化基地建設，建立健全社會組織孵化培育體系。

五是

積極推動社會組織持續開展

“

鄰里守望

”

關愛行動，進一步鼓勵引導社會組織有序參與社會治理、提供公共服務、承擔社會責任，并著力打造成為可借鑒、可推廣的騰沖經驗。

六是

推動社會組織信息公開，接受社會監督。

（七）要圍繞培育引導夯實慈善事業發展基礎

一是

全面加強《慈善法》宣傳貫徹，展示慈善組織和個人的義舉，營造全社會關心慈善、人人參與慈善的濃厚氛圍。

二是

動員和鼓勵社會力量參與慈善事業，引導和規范慈善救助行為，拓展慈善資金募集渠道，規范慈善資金使用管理，構建政府主導、全社會廣泛參與的工作格局。

三是

加強慈善組織日常監管，做好慈善組織年報、抽查工作。

四是

創新工作思路，組織開展好

“

中華慈善日

”“99

公益日

”

等系列活動，支持有意愿有能力的企業和社會群體積極參與公益慈善事業。

五是

做好

“

騰沖市^v^

”

成立工作并確保正常開展日常慈善工作。目前，我市^v^前期籌備工作已初步完成，具備正式推進條件。

（八）圍繞規范管理提高專項社會事務能效

慈善會工作計劃篇三

一、社會救助工作

二、雙擁優撫工作

開展慶祝建軍xx周年系列活動。協調組織區四套班子領導、區雙擁工作領導小組地方成員單位，于“八一”前夕走訪慰問駐滬、駐區部隊。整理出版將軍口述實錄，表彰駐區部隊立功受獎官兵。深入推進“關愛功臣活動”，力爭在全市繼續保持水平。落實雙退接收安置任務。完成符合政府安排工作條件的復員士官及轉業士官、軍隊離退休干部等對象的接收安置任務，做好無軍籍職工接收工作。落實好區擁軍優屬基金分會實事項目。舉辦部隊子女愛心暑托班，為部隊官兵解決后顧之憂。組織烈屬、因公犧牲軍人家屬參加體檢。

三、養老服務工作

繼續推進養老實事項目建設。完成吉祥路敬老院、長者照護之家等養老床位建設項目，完成老年人日間服務中心、社區綜合為老服務中心、助餐點建設項目。推進區社會福利中心修繕工程。穩步推進醫養結合。指導紅日、吉陽紅、蘭公館三家養老機構內設醫療機構建設，確保項目按期完成。深入推進養老服務機構服務質量建設專項行動。開展養老機構服務質量大檢查、大整治工作。以區社會福利院為示范點，推進全區養老機構標準化建設貫標工作。加大信息公開力度，向社會公開各養老機構行政許可、行業獎懲和第三方評估等信息。全力開展全國居家和社區養老服務改革試點工作。逐項推進實施改革試點的七大目標任務，穩步開展社區養老服務綜合標準化試點工作。

四、基層^v^工作

五、社會組織工作

慈善會工作計劃篇四

一、提高意識，加強組織領導

保密工作是我們黨和國家的一項重要政治工作。要認識到做好保密工作就是保安全、保穩定、保發展，因而對保密工作高度重視，從實踐“三個代表”重要思想和深入貫徹落實科學發展觀的高度，從保障經濟和社會發展的高度，從維護國家安全和利益的高度，從促進深化改革開放需要和適應現代科技迅猛發展要求的高度，把保密工作列入議事日程，切實抓好保密工作。

做好保密工作，關鍵在領導。市局從組織上加強領導，調整充實了保密工作領導小組，組長由龔友強副局長擔任，辦公室主任為副組長，局屬各單位負責人為組員，配備專職保密員，組織、指導、檢查、監督本局的保密工作。做到業務工作管到哪里，保密工作也管到哪里，嚴格落實保密工作責任制，進一步強化對保密工作的指導監督。要求各科室、直屬單位把保密工作列入議事日程，提高思想認識，切實抓好保密工作。

二、突出重點，增強法制教育

要認真抓好領導干部、涉密人員和國家公務員的對《保密法》和保密工作的宣傳教育，讓涉密人員加強保密知識的學習，并安排專職保密員參加計算機保密安全知識培訓。及時傳達貫徹上級有關保密工作的方針、政策，認真學習保密法規，進一步提高全體干部、職工的保密觀念，增強保密執法能力。

三、健全制度，做好保密工作

四、自查自糾，加強保密管理

保密工作與其他業務工作同計劃、同部署、同檢查，各科室、直屬單位要做好保密工作自查自糾工作。切實掌握“積極防范、突出重點”的保密工作方針，強化保密檢查管理。通過檢查及時發現問題，解決問題，防患于未然。一旦發生失密、泄密事故，要求立即向上級保密主管部門報告，并根據情節輕重嚴肅處理。